<< Назад | |
СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ
БАШКАТОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА
ОБОЯНСКОГО РАЙОНА
СЕДЬМОГО СОЗЫВА
РЕШЕНИЕ
от 12 июля 2024 г. с.Башкатово № 47/130
Об утверждении Порядка увольнения(освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих должности муниципальной службы
В целях приведения принятого нормативного правового акта в соответствие с действующим законодательством, в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Собрание депутатов Башкатовского сельсовета Обоянского района РЕШИЛО:
1. Утвердить прилагаемый Порядок увольнения (освобождения от должности) муниципальных служащих в связи с утратой доверия.
2. Решение Собрания депутатов Башкатовского сельсовета Обоянского района от 21.10.2016 № 1/8 «Об утверждении Порядка увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе муниципальной службы в Администрации Башкатовского сельсовета Обоянского района» (в ред. от 13.07.2020 № 54/175) считать утратившим силу.
3. Настоящее решение вступает в силу со дня подписания и подлежит размещению на официальном сайте муниципального образования
«Башкатовский сельсовет» Обоянского района Курской области
Председатель Собрания депутатов
Башкатовского сельсовета Обоянского района Л.И.Ланина
Глава Башкатовского сельсовета
Обоянского района Г.И.Каменев
Утвержденрешением Собрания депутатов Башкатовского сельсовета Обоянского района
От 12.07.2024 № 47/130
Порядок увольнения(освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих должности муниципальной службы
Настоящий Порядок разработан и принят в целях соблюдения лицами, замещающими должности муниципальной службы в Администрации Башкатовского сельсовета Обоянского района, ограничений, запретов и требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнения обязанностей,установленных Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (далее-законом муниципальной службе),Федеральнымзакономот25.12.2008
№273-ФЗ«О противодействии коррупции»(далее -закон о коррупции).
1. Лицо, замещающее должность муниципальной службы, в порядке, предусмотренном федеральными конституционными законами, федеральными законами, законами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, за исключением случаев, установленных федеральными законами, влечет долгосрочное прекращение полномочий, освобождение от замещаемой (занимаемой) должности или увольнение в связи с утратой доверия в соответствии с федеральными конституционными и федеральными законами, определяющими правовой статус соответствующего лица, в случае:
1.1 непринятия лицом мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является, за исключением случаев, установленных федеральными законами;
1.2. непредставления лицом сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо неполных сведений за исключением случаев, установленных федеральными законами, либо представления заведомо недостоверных сведений, если иное не установлено федеральными законами;
1.3. участия лица на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;
1.4. осуществлениялицомпредпринимательскойдеятельности;
1.5. вхождения лица в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурныхподразделений,если иное не предусмотрено
международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.
1.6. Лицо, замещающее должность муниципальной службы, которому стало известно о возникновении у подчиненного ему лица личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия также в случае непринятия лицом, замещающим должность муниципальной службы, мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого является подчиненное ему лицо.
2. Увольнениевсвязисутратойдоверияприменяетсянаосновании:
2.1. доклада о результатах проверки, проведенной работником ответственным за ведение кадровой работы, по информации, представленной в письменном виде в установленном порядке;
2.2. рекомендации комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов Администрации Башкатовского сельсовета (далее — комиссия), в случае если доклад о результатах проверки направлялся в комиссию;
2.3. Объяснений муниципального служащего;
2.4. Иных материалов.
3. Увольнение в связи с утратой доверия применяются не позднее шести месяцев со дня обнаружения проступка, не считая периода временной нетрудоспособности работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного орган работников. При этом взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки – позднее двух лет со дня его совершения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.
4.2. Муниципальный служащий вправе обжаловать увольнение в установленном порядке.
5. Сведения о применении к лицу, замещающему должность муниципальной службы, взыскания в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения включаются Администрацией Башкатовского сельсовета Обоянскогорайона,вреестрлиц,уволенныхвсвязисутратойдоверия,
предусмотренныйстатьей15ФедеральногозаконаРФот02.03.2007г.№25-ФЗ
«ОмуниципальнойслужбевРоссийскойФедерации».
5.1. Сведения о применении к лицу взыскания в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, за исключением сведений, составляющих государственную тайну, подлежат включению в реестр лиц, уволенныхв связи с утратой доверия (далее — реестр), сроком на пять лет с момента принятия акта, явившегося основанием для включения в реестр.
5.2. Реестр подлежит размещению на официальном сайте федеральной государственной информационной системы в области государственной службыв информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
5.3. Сведения о лице, к которому было применено взыскание в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, исключаются из реестра в случаях:
а) отмены акта, явившегося основанием для включения в реестр сведений о лице, уволенном в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения;
б) вступления в установленном порядке в законную силу решения суда об отмене акта, явившегося основанием для включения в реестр сведений о лице, уволенном в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения;
в) истечения пяти лет с момента принятия акта, явившегося основанием длявключениявреестрсведенийолице,уволенномвсвязис утратойдоверияза совершение коррупционного правонарушения;
г) смерти лица, к которому было применено взыскание в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения.
5.4. Включение в реестр сведений о лице, к которому было применено взыскание в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, исключение изреестра сведений о лице, к которому было применено взыскание в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, размещение реестра на официальном сайте федеральной государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» осуществляются в порядке, определенном Правительством Российской Федерации.